怀化酒店家具厂电话

怀化市美金庭家具服务有限公司

公司简介 怀化市美金庭家具服务有限公司，位于湖南怀化，主要从事家具研发（包括：酒店、餐饮、酒吧、办公、学校、民用现代和欧式系列），家具生产，家具销售和专业家具服务（网购家具送货、搬运、安装、修补、护理）一站式服务，生产基地设在浙江安吉和广东佛山，怀化公司主要销售和服务为主

怀化宇宸家具有限责任公司

怀化宇宸家具有限责任公司于2016年09月06日成立。
法定代表人龙爱文，公司经营范围包括：办公家具、酒店家具、民用家具、办公用品、酒店用品、家居用品、教学用具用品的设计及销售等。

今天连锁酒店（怀化天星坪店）

今天连锁酒店（怀化天星坪店）是一家经济型酒店，位于湖南省怀化市鹤城区天星路芷江师范对面。
酒店简介 酒店名称：今天连锁酒店怀化天星坪店 酒店类型：经济型连锁酒店 酒店客房数：78间（套） 酒店开业时间：2010年12月18日 酒店地址：湖南省怀化市鹤城区天星路芷江师范对面 今天连锁酒店怀化天星坪店位于怀化市鹤城区天星路芷江师范学校正对面，处于怀化市中心市场黄金地段。
步步高、苏宁、通程电器、怀化电影院近在咫尺；西行15分钟便是舞水河风光带，毗邻雍景休闲广场。
酒店交通便利，安全舒适，距离火车站2公里，汽车南站3公里，芷江机场20公里。
咖啡厅、KTV、海鲜食府、网吧等，吃喝玩乐遍布左右，美景美食远近可取，选择怀化天星坪店入住，您会更舒适、开心。
今天连锁酒店致力于让您享受一个大大的家。
采用精致的室内外装潢设计与布置，色彩明快、彰显时尚；高级卫浴产品，格调新颖，大大的淋浴喷头，暖暖的水温，温暖而纯净，专为您洗去旅途的疲惫；2米×2米的舒适大床，全棉时尚床上用品，贴身呵护您的身体，让您自由自在畅享香甜睡眠；大大的房间，更是让您在舒适的睡眠中，获得能量场的最佳循环；高品质的隔音玻璃、门窗、墙体，保证了客房的隔音效果，让您感受到家一般的温馨和宁静。
分店全体员工热忱欢迎您的光临！酒店设施 免费宽带 电话 有线电视 独立洗手间 24小时热水供应 独立分体空调 电水壶 电子门锁 自主吹风机 小商品出售 支持银联 订票咨询 行李寄存 打印复印传真 可接待外宾

怀化千里长河大酒店

怀化千里长河大酒店位于麻阳县富州南路一桥头，距枝柳线麻阳火车站仅2分钟车程，距渝怀线锦和火车站28公里，距怀化市58公里，距凤凰32公里，距铜仁机场60公里，距芷江机场108公里，交通便利。
酒店介绍 怀化千里长河大酒店内设有中央空调及客用电梯、2个大型停车场、闭路电视、电话及成套的卫生设施；拥有可容纳260人的多功能厅、小会议室、可供近300人同时用餐的大型豪华宴会厅、大堂吧，民俗与都市、古朴与现代相结合，为广大宾客提供了良好的舒适休闲环境。
酒店开业时间 2007年 5月 1日，新近装修时间 2008年 12月，楼高8层，共有客房总数 80间（套），标间面积28 平米。
怀化千里长河大酒店位于麻阳县富州南路一桥头，距枝柳线麻阳火车站仅2分钟车程，距渝怀线锦和火车站28公里，距怀化市58公里，距凤凰32公里，距铜仁机场60公里，距芷江机场108公里，交通便利。
怀化千里长河大酒店总占地面积约10亩以上，总建筑面积约9000平方米，现拥有客基本情况 交通：中心市场 62 公里 怀化火车站 58 公里 麻阳火车站 0.5 公里 芷江机场 108 公里 餐饮：中餐厅、大堂吧、限时送餐服务 服务：商务中心、租车、票务、商场、停车场 普通标间 (148元起) 长河贵宾房 (158元起) 酒店特色 酒店开业时间 2007年 5月 1日，新近装修时间 2008年 12月，楼高8层，共有客房总数 80间（套），标间面积28 平米。
相关条款 房费包含酒店服务费，不包括酒店其他费用、税收及客人额外要求的费用。
通常酒店的入住时间为14：00，离店时间为正午12：00。
如提前入住或推迟离店，均需酌情加收一定费用。

上海市奉贤区比利家家具厂

上海市奉贤区比利家家具厂（原上海佳丰家具厂）自2001年成立以来，长期致力于国内外客户订制多款式，高品质系列套房家具，是一家集设计、生产、销售及完善的售后服务于一体的办公自动化系统企业。
有针对性的服务是比利家家具厂的一大优势。
比利家家具厂不仅大量生产具有广泛适应面的各类定型套房家具产品，并按客户要求加工星级酒店,办公家具及医疗机构家具，同时亦能配合客户特殊要求及非标准产品的开发与生产，在产品面料、颜色、尺寸规格上予以客户更大的合理选择余地，力争向客户提供更加完善的配置。
比利家家具厂还建立了完善的辅助服务系统，电话查询、CAD免费辅助设计、工厂实地参观、展示厅样品参观、专业人员维修。
并提供一年的保修品质保障。
目前。
比利家家具厂以其优良的技术素质、雄厚的装备以保证为客户提供及时服务。
比利家家具拥有一批有理想，有眼光，具有创造性、充满活力的管理团队，具有一支高素质、富有敬业精神、训练有素、组织有序的员工队伍，凭借多年积累的经验和高水准的人力资源。
企业在竞争激烈的市场必将蒸蒸日上。

佛山市禅城区澳升酒店家具厂诉肖信桂劳动争议案

佛山市禅城区澳升酒店家具厂诉肖信桂劳动争议案是2017年1月6日在广东省佛山市禅城区人民法院审理的案件。
案由 其他劳动争议、人事争议、劳动争议、民事 权责关键词 简易程序、诉讼请求、审判程序、证明责任（举证责任）、自认、证明、证据、诉讼关键词、合同、民事责任规定、权责情节、民商事案例原文 广东省佛山市禅城区人民法院 民事判决书 原告：佛山市禅城区澳升酒店家具厂，统一社会信用代码91440604MA4ULU1049。
投资人：肖朋文，总经理。
委托诉讼代理人：李虹儒，广东平诺律师事务所律师。
委托诉讼代理人：曾燕红，广东平诺律师事务所律师助理。
被告：肖信桂。
委托诉讼代理人：吴远生，湖南风云律师事务所律师。
原告佛山市禅城区澳升酒店家具厂与被告肖信桂劳动争议一案，本院于2016年12月16日立案受理后，依法适用简易程序独任审理，公开开庭进行了审理。
原告佛山市禅城区澳升酒店家具厂的委托诉讼代理人李虹儒、被告肖信桂及其委托诉讼代理人吴远生到庭参加了诉讼。
本案现已审理终结。
事实认定及裁判理由 以下是双方没有争议的事项，本院予以确认： 劳动仲裁请求：肖信桂于2016年9月22日申请仲裁，请求裁决确认与佛山市禅城区澳升酒店家具厂在2016年2月22日至2016年9月1日具有劳动关系，佛山市禅城区澳升酒店家具厂支付2016年3月21日至2016年9月1日的双倍工资92169元、经济补偿16985元。
劳动仲裁结果：佛山市禅城区劳动人事争议仲裁委员会于2016年9月29日受理，于2016年11月25日作出佛禅劳人仲案非终字[2016]1407号仲裁裁决书，裁决确认肖信桂与佛山市禅城区澳升酒店家具厂于2016年2月26日至2016年9月5日存在劳动关系，佛山市禅城区澳升酒店家具厂支付肖信桂未订立书面劳动合同的二倍工资差额合共43755.15元，驳回肖信桂的其他仲裁请求。
佛山市禅城区澳升酒店家具厂的诉讼请求：确认双方在2016年8月20日至2016年9月5日期间不存在劳动关系，无需支付肖信桂未订立书面劳动合同的二倍工资差额合共43755.15元，本案诉讼费用由肖信桂承担。
2016年2月24日，肖信桂填写佛山市澳升酒店家具有限公司求职表。
2016年2月26日，肖信桂入职佛山市禅城区澳升酒店家具厂担任油面师傅，双方未订立书面劳动合同。
肖信桂的工资计算周期为自然月，实行保底计件工资。
佛山市禅城区澳升酒店家具厂以现金方式支付肖信桂2016年2月至2016年5月工资。
肖信桂已收取在职期间的全部工资。
肖信桂在佛山市禅城区澳升酒店家具厂工作期间，与徒弟肖智晖一起工作。
2016年2月26日，佛山市禅城区澳升酒店家具厂的投资人由吴鹏变更为肖朋文。
肖信桂上班需要考勤。
肖信桂每天都上班，才可领取上述工资。
佛山市禅城区澳升酒店家具厂没有为肖信桂缴纳社会保险费用。
肖信桂在2016年3月26日至3月31日的上班日期为3月26日、3月27日。
2016年9月5日，肖信桂填写佛山市澳升酒店家具有限公司离职申请表，注明：本人肖信桂于2016年9月5日离开佛山市澳升酒店家具有限公司，工资已全部结清，所有证件已经向厂方收回，并已与佛山市澳升酒店家具有限公司解除劳动合同关系，今后本人一切事物与澳升酒店家具有限公司无任何关系。
2016年9月6日，佛山市禅城区澳升酒店家具厂通过银行转账方式向肖信桂支付23760元。
本案中，双方举证情况如下： 一、佛山市禅城区澳升酒店家具厂提交了如下证据： 1、营业执照、身份证复印件。
2、佛禅劳人仲案非终字[2016]1407号仲裁裁决书、中国邮政快递单（10xxx62618）及物流查询。
3、求职表。
4、离职申请表。
5、3月-8月应发工资。
通知。
肖信桂考勤表。
肖信桂提交了如下证据： 1、企业机读档案登记资料。
2、2016年3月-8月车间计件单（油漆）复印件。
澳升验收单。
入职表复印件。
工资条、一本通/绿卡通明细查询（客户）。
对于双方有争议的事项，本院认定如下：关于工资问题。
根据《广东省工资支付条例》第四十四条第一款的规定，因工资支付发生争议，用人单位负有举证责任。
肖信桂认为其实行计件工资，保底9000元/月；其与肖智晖两人2016年3月至8月的合计工资数额分别为15424元、17286元、19208元、21213元、13174元、13644元，其领取工资后两人平分；每月领取工资需要签收；2016年2月-6月的工资通过现金发放，7月、8月工资通过转账的方式发放。
肖信桂提供了2016年3月至2016年8月的车间计件单复印件、验收单第三联、工资条、一本通/绿卡通明细查询（客户）拟证明其主张。
佛山市禅城区澳升酒店家具厂认为肖信桂实行计件工资，保底4500元/月；按要求领取工资需要签收，但肖信桂一直没有签名；肖信桂每月的工资数额详见其提交的应发工资表；肖信桂2016年2月-5月的工资通过现金方式发放，6月工资中的5000元通过现金方式发放，6月工资的剩余部分与7月、8月工资一起通过银行转账方式发放。
佛山市禅城区澳升酒店家具厂提交了肖信桂2016年3月-8月的应发工资表拟证明其主张。
佛山市禅城区澳升酒店家具厂提交的肖信桂2016年3月-8月的应发工资表中没有肖信桂的签名确认，本院对其真实性不予认定。
肖信桂提供的2016年3月至2016年8月的车间计件单复印件，佛山市禅城区澳升酒店家具厂的投资人肖朋文在3月-6月的车间计件单复印件中签名确认。
肖信桂认为每月发放工资前，肖朋文会拿车间计件单给他核对，原件由佛山市禅城区澳升酒店家具厂存档；3月-6月的车间计件单复印件中有肖朋文的签名，是因为核对后发放现金；7月、8月的车间计件单核对后通过银行转账方式发放，因此肖朋文就没有签名；7月、8月的工资条是佛山市禅城区澳升酒店家具厂发放工资时给他的；佛山市禅城区澳升酒店家具厂在2016年9月6日通过银行转账方式向他支付23760元，是扣除了他借支的生活费1500元。
肖信桂的上述解释与常理相符。
另外，2016年3月至2016年8月的车间计件单复印件与验收单的第三联相对应，可形成证据链。
从有利于劳动者的角度，根据上述规定，本院采信肖信桂所述，认定肖信桂与肖智晖两人2016年3月至2016年8月的合计应收工资分别为：15424元、17286元、19208元、21213元、13174元、13644元。
肖信桂自认上述工资包含了徒弟肖智晖的劳动所得，两人平均分配。
通常师傅所占的工资比例应高于徒弟，肖信桂的上述意见于已不利，加上双方均不能举证证明肖智晖的工作量以及两人在工资中所占的具体比例，本院以平均分配方式计算肖信桂与肖智晖的工资，即肖信桂2016年3月至2016年8月的应收工资分别为：7712元、8643元、9604元、10606.50元、6587元、6822元。
关于未订立书面劳动合同的二倍工资差额问题。
肖信桂于2016年2月26日进入佛山市禅城区澳升酒店家具厂工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款及《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条第二款的规定，佛山市禅城区澳升酒店家具厂应于2016年3月26日之前与肖信桂订立书面劳动合同，但双方一直未订立书面劳动合同，佛山市禅城区澳升酒店家具厂应支付肖信桂自2016年3月26日开始未订立书面劳动合同的二倍工资差额。
双方认可劳动关系的存续期间为2016年2月26日至2016年8月20日，本院予以确认。
双方同意肖信桂每天都上班，才可领取上述工资；肖信桂在2016年3月26日至3月31日的上班日期为3月26日、3月27日；肖信桂的工资计算周期为自然月。
佛山市禅城区澳升酒店家具厂应支付肖信桂2016年3月26日至2016年8月20日期间未订立书面劳动合同的二倍工资差额42760.05元(7712元31日2日+8643元+9604元+10606.50元+6587元+6822元)。
佛山市禅城区澳升酒店家具厂认为肖信桂在离职申请表中注明本人肖信桂于2016年9月5日离开佛山市澳升酒店家具有限公司，工资已全部结清，所有证件已经向厂方取回，并已与佛山市澳升酒店家具有限公司解除劳动合同关系，今后本人一切事物与澳升酒店家具有限公司无任何关系，因此双方事实上签订了劳动合同，其无需支付未订立书面劳动合同的二倍工资差额。
由于没有证据证明双方签订了劳动合同，且求职表也不具备法律规定的劳动合同的必备条款，本院对佛山市禅城区澳升酒店家具厂的上述意见不予采纳。
裁判结果及法律依据 依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第六条第二款、《广东省工资支付条例》第四十四条的规定，判决如下： 确认原告佛山市禅城区澳升酒店家具厂与被告肖信桂在2016年2月26日至2016年8月20日期间存在劳动关系； 原告佛山市禅城区澳升酒店家具厂于本判决生效之日起十日内支付被告肖信桂2016年3月26日至2016年8月20日期间未订立书面劳动合同的二倍工资差额42760.05元； 驳回原告佛山市禅城区澳升酒店家具厂的其他诉讼请求。
本案免收受理费。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省佛山市中级人民法院。
审判员 管燕华 二〇一七年一月六日 书记员 吴凤侠